雑記
嫌なことをしないとは？
「嫌いなことはしない方が良い」 私自身も仕事をしていく上で、勤めているときも独立してからもアドバイスされている言葉です。 あなたもこんな内容のことを言われたことがあるのではないでしょうか？？ […]
不満や不平は進歩をするチャンス
「これでは満足できないから手直しをしてほしい」 「何か違うなあ・・・」 どんな仕事でもお客様や仕事仲間から不満・不平を言われることはないでしょうか？ 不満とは「満足しないこと」、不平とは「不満 […]
できると考えても、できないと考えても正しい
ヘンリー・フォード『自分にはできると考えても、自分にはできないと考えても、どちらも正しいのです。』 アメリカの自動車メーカーであるフォード社の創業者のヘンリー・フォードの言葉。 以前にも聞いた […]
2020年、新年のご挨拶
新年明けましておめでとうございます。 2020年がスタートしました。 今年は東京オリンピックがあり、何かと世の中が動きそうな年ですね。 私の知り合いの経営者の方からは「2020年 […]
反面教師になってくれる人に感謝し、しっかり学べ
「反面教師になってくれる人に感謝し、しっかり学べ」 私は毎日、朝一番に仕事場でパソコンを開いたら今年の目標と一緒に学んだ教訓をチェックするようにしています。 上記の言葉はその一つです。 &nb […]
なぜ改善・向上が必要なのか？上がり続ける期待と評価
「なぜ現状のままではいけないのですか？お客様も満足しているし変える必要なんてない」 向上心が強く負けず嫌いで自分の仕事に自信がある人ほどこのように言うことが多いように感じます。 自分が提供して […]
社員と話をする機会を作ることの重要性
ひとりでも部下のいる人は実践したいマネジメント術をご紹介します。 またはご結婚されている方は、ご家族のために使っても良いと思います。 従業員や部下が会社から離れてしまう理由は様々です。 &nb […]
まかせる仕事はリスクで分ける
「自分でやった方が早いから」 「任せる人がいないから」 こんな理由で仕事をすべて自分でこなしてしまっていませんか？ 私も人に任せるのは苦手なのですが、最近は仕事を３つのグループに分けるようにし […]